Profitez d’un service de conciergerie unique
dédié à tous nos candidats
Ce service prend en charge 5 aspects de la vie du quotidien pour mieux vous accompagner
Aide à la mobilité
Prêts de véhicules et aide au passage du permis.
Aide au logement
Trouver un appartement, gérer son déménagement…
Aide au pouvoir d’achat
CSE intérimaire, informations sur les aides disponibles…
Aide au quotidien
Garde d’enfants, refonte CV, faciliter l’accès à la formation…
Aide administrative
Soutien sur les démarches administratives et auprès des organismes sociaux ; redirection vers les bons services…
Nos dernières annonces
Electromécanicien 5x8 (H/F)
Technicien de Maintenance / Electromécanicien H/F – CDI à Colmar (68)Entre 37 640 € et 48 040 € brut/an (primes comprises)Missions principalesAssurer essentiellement la maintenance curative sur nos métiers à tisser et convoyeurs, afin de garantir le bon fonctionnement et la disponibilité de nos équipements.Diagnostiquer les pannes dès leur apparition et mettre en œuvre rapidement les actions correctives appropriées pour minimiser les arrêts de production.Appliquer rigoureusement les procédures de consignation et de sécurité, notamment lors des interventions électriques (une habilitation électrique indispensable pour ce poste).Participer à l’amélioration continue des équipementsDocumenter chaque intervention dans notre système de GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur)Equipe de 2 techniciens Compétences et prérequisHabilitation électrique : Vous possédez une habilitation électrique valide Connaissances techniques : Vous avez de solides bases en mécanique, pneumatique et électricité industrielle. Lire et interpréter des plans ou schémas techniques.Formation/Expérience : Idéalement de formation Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle/électrotechnique, vous justifiez d’une première expérience en maintenance. Les profils juniors sont acceptés, à condition de pouvoir fournir des références professionnelles positives – nous attachons beaucoup d’importance à votre motivation et à votre sérieux.Profil recherchéAutonome et rigoureux(se) : Vous savez organiser votre travail de manière autonome tout en appliquant scrupuleusement les procédures établies.Ayant l’esprit d’équipe : Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec des collègues expérimentés. Vous n’hésitez pas à partager vos connaissances et à demander de l’aide en cas de besoin.Adaptable et flexible : Travailler en 5x8 ne vous fait pas peur. Vous êtes capable de vous adapter au rythme de travail posté (horaires décalés) tout en conservant votre énergie et votre efficacité.Rémunération et avantagesSalaire brut mensuel : entre 2200 € et 3000 € (selon profil et expérience).Prime d’équipe : ~350 € brut par moisPrime de présence : 45 € brut par mois pour saluer votre assiduité exemplaire.Intéressement annuel : environ 4300 € brut par an (montant variable en fonction des résultats de l’entreprise).13ᵉ mois .Indemnités kilométriquesHoraires de travailOrganisation du temps de travail : Poste en horaires 5x8, c’est-à-dire en rotation d’équipes. Vous travaillerez en moyenne 33 heures par semaine, sur la base de journées de 8 heures, ce qui offre un rythme équilibré et des jours de repos réguliers en semaine et le week-end.Heures supplémentaires : En fonction de l’activité, les éventuelles heures supplémentaires effectuées pourront être récupérées.Cycle : 5h-13h-21h-5h
TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F
Vos missions consisteront à : Maîtriser les interventions curatives sur automates (automatisme); Maintenance mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique. Temps de travail : entre 39h et 40h/semaine; de la 35ème à la 39ème heure vous aurez le choix entre récupérer les heures ou vous les faire payer (heures supplémentaires). Au-delà de 39h, les heures sont payées. Le travail s'effectue en milieu froid (4 à 5°) mais aussi parfois en chambre froide (-23°). Des EPI spécifiques sont fournis. Rythme : 3*8 avec travail le samedi (1 à 2 par mois) Package Rémunération : 42 KE/an (Primes et indemnités repas incluses) + Participation au bénéfice (hors package)
plaquiste H/F
Nous recherchons pour notre client, un plaquiste H/F Vous devez être en capacité de faire de la : Pose de placo et de parquet Peintures intérieures Vous interviendrez sur des chantiers de maisons individuelles suite à un sinistre, ainsi que sur de la rénovation intérieure. Vous travaillerez en équipe de 2 ou de 4 sur des chantiers en Nouvelle-Aquitaine. Condition de travail : Départ de l'entreprise à Etauliers en véhicule de chantier entre 6H30 et 7H le matin débauche sur le chantier 16h/16h30, retour dépôt. Déplacements assurés avec les camions de l'entreprise. Poste en CDD de 3 mois, puis possibilité d'évolution en CDI. Contrat 35heures.
PEINTRE H/F
Nous recherchons, pour notre client reconnu dans la rénovation et la construction, un peintre H/F Vous devez être en mesure de savoir faire de la : Réfection des sols et murs Pose de papier peint, toile de verre Préparation des murs Pose d'enduit Pose de sols souples et parquets flottants Faïence et carrelage Vous serez amenés à vous déplacer sur divers chantiers dans les départements 16, 17, 33 et 24. Vous travaillerez en binôme et serez responsables de la qualité et de la finition des travaux réalisés. Horaires : Embauche au dépôt à 6h45, débauche sur le chantier à 16h, retour au dépôt. Déplacements assurés avec les camions de l'entreprise. Poste en CDD de 3 mois, puis possibilité d'évolution en CDI. Contrat 35heures.
MONTEUR ASSEMBLEUR H/F
Vos missions consisteront à : Savoir lire un plan technique ou un schéma technique simple, réaliser des montages d’éléments de tuyauterie sur des wagons et des accessoires mécano-soudés, par assemblage et par pointage. Horaires : 6h – 12h / 12h30 – 14h30 du lundi au jeudi et 7h – 12h / 12h30 – 14h30 le vendredi. (39h /semaine soit 4 heures supplémentaires majorées à 25%) Indemnité de transport
RESPONSABLE DE MISSION COMPTABLE SENIOR-H/F
En tant que Responsable de Mission Comptable Senior H/F, vous occupez un rôle central dans le suivi des dossiers et l’accompagnement des clients. Supervision & révision des dossiers Superviser et réviser les dossiers comptables jusqu’à l’établissement du bilan ; Contrôler les comptes, les déclarations fiscales et les travaux de clôture ; Identifier les anomalies et résoudre les difficultés techniques ; Veiller au respect des échéances et à la qualité des dossiers. Prévisionnels & accompagnement des dirigeants Vous ne serez pas uniquement dans la production : vous participerez également à l'analyse et au conseil. Élaborer les prévisionnels, budgets, tableaux de bord et situations intermédiaires ; Analyser les résultats ; Préparer les rendez-vous clients ; Accompagner les dirigeants dans leurs décisions et leurs projets. Conseil & coordination Apporter un conseil fiscal, social et juridique ; Superviser les travaux de paie et les déclarations sociales ; Répondre aux demandes des clients ; Coordonner les échanges avec les différents experts spécialisés. Animation & accompagnement de l’équipe Vous aurez également une véritable dimension managériale : Coordonner l’équipe et organiser les priorités ; Accompagner les collaborateurs ; Relire leurs travaux et les aider à résoudre leurs difficultés techniques ; Participer à leur montée en compétences ; Identifier les éventuels besoins de formation. Contribution à la vie du cabinet Participer à l’amélioration des méthodes de travail et des procédures internes ; Veiller à la qualité de la production et au respect des délais ; Contribuer à la satisfaction des clients ; Assurer un rôle de relais opérationnel auprès de la direction.
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