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equipe des experts de l'emploi - Celine MAGRINI

Céline MAGRINI

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Ce service prend en charge 5 aspects de la vie du quotidien pour mieux vous accompagner

Aide à la mobilité

Prêts de véhicules et aide au passage du permis.

Aide au logement

Trouver un appartement, gérer son déménagement…

Aide au pouvoir d’achat

CSE intérimaire, informations sur les aides disponibles…

Aide au quotidien

Garde d’enfants, refonte CV, faciliter l’accès à la formation…

Aide administrative

Soutien sur les démarches administratives et auprès des organismes sociaux ; redirection vers les bons services…

Nos dernières annonces

26 février 2026

Affréteur transport routier

AFFRETEUR / AFFRETEUSE TRANSPORT ROUTIER – CDI – 35H – SAVOIE Entreprise de transport routier située en Savoie, nous recherchons un(e) Affréteur(se) confirmé(e) pour renforcer notre équipe exploitation. Vos missions Gérer et optimiser un portefeuille de flux en transport routier (national / régional). Construire et planifier les tournées dans le respect des délais, des contraintes clients et de la réglementation. Négocier et acheter des sous‑traitances transport auprès de partenaires affrétés (tarifs, conditions, délais). Suivre en temps réel les opérations : départs, arrivées, incidents, retards, litiges. Assurer l’interface quotidienne avec les clients : informations, solutions en cas d’aléas, qualité de service. Veiller à l’optimisation des coûts (taux de remplissage, km à vide, regroupement de flux). Mettre à jour les outils informatiques d’exploitation (affectations, statuts, informations de suivi). Contribuer à l’amélioration continue des process d’exploitation. Compétences techniques requises Solide connaissance du transport routier de marchandises : réglementation sociale et temps de conduite, contraintes de chargement, poids, volumes, ADR de base (un plus), organisation de tournées et de plans de transport. Maîtrise des outils d’exploitation et de planification : TMS (type : Akanea, Altea, Sigma, etc. – ou équivalent), outils de géolocalisation / tracking, pack Office (Excel, Outlook). Aisance avec les outils informatiques et les échanges dématérialisés (portails clients, EDI, emails, messagerie). Capacité à lire et analyser un planning, un plan de charges, des coûts de transport. Niveau correct à l’écrit et à l’oral pour les échanges avec clients et sous‑traitants (orthographe, clarté des mails). Profil recherché Expérience de 5 ans minimum en affrètement ou exploitation transport routier (idéalement en PME de transport ou affrètement). Connaissance du tissu transport / logistique et des flux en région Auvergne‑Rhône‑Alpes appréciée. Sens aigu du service client et de la satisfaction à long terme. Soft skills attendues Rigueur : fiabilité dans la planification, suivi des dossiers, gestion des priorités. Réactivité et sang‑froid : capacité à gérer les imprévus (retards, pannes, annulations) sans perdre le fil. Organisation : savoir gérer plusieurs dossiers en parallèle, classer et suivre les informations. Communication : aisance au téléphone, capacité à expliquer clairement une situation à un client ou un sous‑traitant. Négociation : savoir défendre les intérêts de l’entreprise tout en préservant la relation partenariale. Esprit d’équipe : travail en coordination avec les autres affréteurs, exploitants, conducteurs, service commercial. Esprit de solution : orienté(e) résolution de problèmes, force de proposition. Faire demi‑tour si… Vous n’avez jamais travaillé en affrètement ou exploitation transport routier. Le stress, les imprévus et les changements de planning de dernière minute vous mettent en grande difficulté. Vous n’aimez pas passer du temps au téléphone (clients, sous‑traitants) ni négocier des tarifs. Vous ne souhaitez pas travailler avec des objectifs de qualité de service et de rentabilité. Vous n’êtes pas à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels d’exploitation.

cdi

25 février 2026

Responsable Ressources Humaines H/F

Responsable Ressources Humaines (H/F) – CDI Jura (39)Entreprise régionale en forte croissance, spécialisée dans la rénovation énergétique et l’amélioration de la performance des bâtiments, recherche son/sa Responsable Ressources Humaines pour accompagner le développement de son activité.Vos missionsRattaché(e) à la Direction, vous intervenez sur un périmètre opérationnel et stratégique avec pour principales responsabilités : • Piloter le recrutement et l’intégration des talents : définition des besoins, sourcing, conduite des entretiens, suivi de l’intégration et fidélisation. • Contribuer à la Gestion Prévisionnelle des Emplois, des Effectifs et des Compétences (GPEC) : cartographie des compétences, identification des écarts, plans de formation et de mobilité. • Structurer et optimiser les processus RH : mise en place et suivi des indicateurs de performance (KPI), amélioration continue des pratiques. • Développer la marque employeur et renforcer l’attractivité de l’entreprise (participation à des événements, forums, salons). • Assurer un rôle de conseil et d’accompagnement auprès des managers sur l’ensemble des sujets RH. • Garantir un reporting régulier et fiable auprès de la Direction.Profil recherché • Formation supérieure en Ressources Humaines ou expérience significative sur un poste similaire. • Expertise confirmée en recrutement. • Capacité à structurer, piloter et mesurer des actions RH. • Aisance relationnelle et posture de partenaire auprès des équipes et managers. • Organisation, rigueur et sens des priorités. • Une expérience dans le secteur du BTP ou dans un environnement technique serait un atout.Ce que nous proposons • CDI • Rémunération attractive selon profil • Tickets restaurant • Accompagnement personnalisé à la prise de poste • Environnement dynamique, en développement, engagé dans la transition énergétique Candidature (CV + lettre de motivation) à transmettre par email.Confidentialité assurée.

cdi

25 février 2026

Responsable QHSE Groupe H/F

Responsable QHSE Groupe (H/F) – CDI Poste basé en Bourgogne-Franche-Comté Groupe multi-sites – secteur énergie & servicesUn groupe en forte croissance, engagé dans la transition énergétique et le développement durable, recherche son/sa Responsable QHSE Groupe afin d’accompagner la structuration et la performance de ses activités à l’échelle nationale. Vos missionsRattaché(e) à la Direction, vous êtes garant(e) de la politique Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement du groupe.À ce titre, vous serez amené(e) à : • Définir, déployer et piloter la politique QHSE en conformité avec la réglementation en vigueur • Identifier, évaluer et prévenir les risques liés aux activités • Assurer la mise à jour documentaire et la conformité réglementaire • Piloter et maintenir les certifications ISO (9001, 14001, 50001…) • Sensibiliser et former les équipes aux bonnes pratiques QHSE • Conduire les enquêtes suite aux incidents et proposer des actions correctives • Participer aux démarches RSE et au reporting des indicateurs • Manager une petite équipe QHSE et coordonner les actions sur l’ensemble des filiales • Intervenir ponctuellement sur les différents sites en France Profil recherché • Formation supérieure en Qualité / Sécurité / Environnement ou équivalent • Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire en environnement multi-sites • Maîtrise des normes ISO 9001, 14001, 50001 • Bonne connaissance des environnements réglementés (ICPE, SEVESO, transport…) • Leadership, capacité d’analyse, esprit d’initiative • Excellentes compétences en communication et animationMobilité ponctuelle nationale requise. Conditions • CDI – Statut cadre • Rémunération attractive selon profil • Prime sur objectifs • Véhicule de fonction • Titres restaurant • Accompagnement à la prise de poste

cdi

25 février 2026

Responsable d'agence H/F

Responsable d’Agence (H/F) – CDI Poste basé en Île-de-France Groupe national – secteur énergie & servicesDans le cadre de son développement, un groupe en forte croissance, acteur reconnu dans le secteur de l’énergie et des services associés, recherche son/sa Responsable d’Agence pour piloter une entité locale et contribuer activement à sa performance. Vos missionsRattaché(e) à la Direction, vous assurez la gestion globale de l’agence en garantissant sa rentabilité, sa performance opérationnelle et commerciale, ainsi que la sécurité des équipes.À ce titre, vous serez en charge de : • Superviser et organiser les activités de l’agence (management d’une équipe d’environ 6 collaborateurs) • Planifier et coordonner les opérations logistiques, commerciales et administratives • Développer l’activité commerciale et fidéliser la clientèle • Analyser les résultats et piloter les indicateurs de performance • Veiller au respect des réglementations et des procédures internes • Garantir la sécurité des collaborateurs et la qualité de service Profil recherché • Formation Bac +2/3 en gestion, commerce ou équivalent • Expérience confirmée d’au moins 3 ans en management, logistique ou gestion d’un centre de profit • Une connaissance du secteur de l’énergie ou du chauffage constitue un atoutVous êtes reconnu(e) pour : • Votre leadership naturel • Votre sens commercial et votre esprit entrepreneurial • Votre capacité d’organisation et votre rigueur • Votre aisance relationnelle avec clients, fournisseurs et partenaires Conditions • CDI – Statut selon profil • Rémunération attractive • Véhicule de service • Titres restaurant • Accompagnement personnalisé à la prise de poste Vous souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique, en pleine expansion, et contribuer à un projet porteur de sens ?Adressez votre candidature via le canal de diffusion de l’annonce.

cdi

25 février 2026

Agent commercial automobile H/F

Nous recherchons un agent commercial H/F passionné par l’automobile, motivé par la vente. Missions : prospection, rendez-vous, négociation, livraison de véhicules, suivi de clients. Vous gérez votre secteur en toute autonomie. Sous une structure de renommée, vous serez le garant de la satisfaction client. Les débutants dans l'automobile sont les bienvenus. Statut d'agent commercial cumulable avec l'aide au retour à l'emploi si vous êtes éligible.

independant

24 février 2026

NIMES

Pâtissier (H/F)

Sous la responsabilité du Chef Pâtissier, vous contribuez à l'excellence culinaire sucrée de l'établissement en participant à la préparation des mets et au bon déroulement des services. Descriptif de poste : Rassembler, peser et préparer les ingrédients nécessaires à l'élaboration des mets sucrés. Réaliser les préparations en suivant rigoureusement les fiches techniques pour garantir la constance de nos mets sucrés. Participer activement à la vie de la pâtisserie en proposant des idées novatrices pour enrichir nos cartes. Veiller à une utilisation optimale des denrées pour minimiser le gaspillage alimentaire. Contribuer au dressage et veiller à la perfection de la présentation de chaque assiette. Appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. (HACCP) Maintenir un poste de travail propre et veiller au bon état du matériel et des locaux (cuisines, chambres froides, réserves). Participer à la réception des marchandises, contrôler la qualité des livraisons et assurer une rotation optimale des stocks.

cdd

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