Technicien de maintenance itinérant (H/F)
Publiée le : 2 février 2026
01/02/2026
Description de l'entreprise
Notre client spécialisé dans la vente, l’installation et la maintenance de solutions d’élevage (matériels de traite et équipements agricoles), recrute dans le cadre de son développement un Technicien Dépannage & Maintenance.
Description de l'offre
Technicien Dépannage & Maintenance – Solutions d’Élevage (H/F)
Sancey
Vos missions
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Assurer le dépannage, l’entretien et la maintenance des équipements d’élevage chez les clients
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Intervenir sur des systèmes mécaniques, électrotechniques et électromécaniques
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Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
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Conseiller les éleveurs et garantir un service client de qualité
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Participer aux astreintes (environ 1 semaine par mois)
Conditions proposées
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Poste en CDI
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Véhicule de fonction
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Formation assurée aux produits et solutions
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Environnement de travail terrain, varié et proche des éleveurs
Profil recherché
Profil recherché
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Formation ou expérience en maintenance, mécanique, électrotechnique ou électromécanique
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Profil manuel, bricoleur, à l’aise avec les interventions terrain
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Autonomie, sens du service et bon relationnel
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Savoir être indispensable : sérieux, fiabilité et esprit d’équipe
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Permis B obligatoire
Je postule
Je postule - Offre d'emploi
Les autres annonces de mon Expert
Technico-commercial (H/F)
Offre d’emploi – Technico-commercial(e) solutions d’élevage (H/F)Secteur : département du Doubs. Nous recrutons pour notre client : une société reconnue proche de Sancey dans le domaine des solutions d’élevage et équipements de la ferme un(e) Technico-commercial(e). Vos missions Rattaché(e) à la direction, vous intervenez auprès des exploitants agricoles et éleveurs pour proposer des solutions innovantes et adaptées à leurs besoins : Développer et fidéliser un portefeuille clients (éleveurs, exploitations agricoles) Commercialiser des solutions complètes d’élevage : salle de traite, équipements de la ferme, services et solutions associées Analyser les besoins techniques et économiques des exploitations Assurer le suivi des projets, de la phase de conseil jusqu’à la mise en place des solutions Représenter l’entreprise lors d’événements professionnels (salons, portes ouvertes, démonstrations)
Contrôleur de machines (H/F)
Offre d’emploi : Contrôleur de machine – Matériel d’élevageLieu : Sancey 25Type de contrat : CDISecteur : Agroéquipements Vos missions :En tant que Contrôleur de machine spécialisé dans les solutions d’élevage, vous aurez pour rôle de :Vérifier le bon fonctionnement des machines à traire et de leurs composants et d’équipements agricoles pour la ferme et solutions d’élevage.Réaliser les contrôles qualité et les tests techniques sur les machines.Identifier, diagnostiquer et signaler les anomalies éventuelles.Assurer le suivi des procédures de contrôle et de conformité.Collaborer avec les équipes de production et de maintenance pour optimiser les performances des équipements. Nous offrons :L’opportunité de travailler dans un secteur innovant au cœur du milieu agricole.Un accompagnement et une formation aux spécificités à l’élevage.Un environnement dynamique et en pleine évolution.
Technicien de maintenance itinérant (H/F)
Localisation : Itinérant – AveyronType de contrat : CDI, du Lundi au Vendredi Disponibilité : Dès que possible.Vos missions :Assurer la maintenance préventive et curative des robots de traite et équipements annexes.Réaliser les diagnostics techniques et proposer des solutions adaptées.Intervenir sur site client en autonomie dans le respect des délais et de la qualité de service.Participer aux astreintes selon un planning défini (une semaine par mois).Former et accompagner les utilisateurs sur le bon usage et l’entretien courant du matériel.Remonter les informations techniques et commerciales auprès de votre direction Nous offrons : Un poste itinérant enrichissant au contact direct des exploitants agricoles.Une formation complète aux technologies spécifiques (robots de traite, salle de traite conventionnelle, capteurs, automatisme).Un véhicule de fonction équipé.Rémunération selon profil + primes d’astreintes + Possibilités d’évolution au sein de cette entreprise en croissance.